Grupo Sabin é eleito um dos melhores lugares para trabalhar no Brasil

O Grupo Sabin foi reconhecido como um dos melhores ambientes de trabalho do Brasil, conquistando a 1ª colocação na categoria Serviços de Saúde e a 4ª posição no ranking geral do prêmio Lugares Incríveis para Trabalhar. A premiação destaca as melhores práticas de gestão de pessoas, com foco no desenvolvimento de colaboradores, oportunidades de carreira, cultura humanizada e valorização da diversidade.

Com mais de 7.500 colaboradores engajados no propósito de “inspirar pessoas a cuidar de pessoas”, o Grupo Sabin se consolida como um dos três maiores grupos de medicina diagnóstica do país. A empresa possui 374 unidades em 80 cidades de 15 Estados e no Distrito Federal, oferecendo um ecossistema de saúde que abrange análises clínicas, anatomia patológica, genômica, diagnóstico por imagem, imunização, infusão de medicamentos, check-up executivo, saúde digital e atenção primária.

Cultura e Desenvolvimento de Pessoas

A Cultura Sabin é sustentada por pilares éticos, acolhedores e humanizados, alinhados à agenda ESG (Environmental, Social and Governance). Um dos principais pilares é o investimento no desenvolvimento dos colaboradores, realizado através da UniSabin, universidade corporativa criada em 2009. A UniSabin oferece trilhas de aprendizagem, escolas de formação e programas de capacitação técnica e comportamental em modalidades presencial, online e on the job.

Em 2025, a plataforma de educação corporativa disponibilizou mais de 200 cursos EAD (Educação a Distância) voltados para diversas áreas do conhecimento, visando conectar as aspirações individuais às necessidades do negócio e ampliar as oportunidades de crescimento profissional.

Saúde, Diversidade e Inclusão

A promoção da saúde e qualidade de vida dos colaboradores é outra prioridade do Grupo Sabin. A companhia desenvolve programas integrados de cuidado físico, emocional e mental, incentivando hábitos saudáveis e práticas de autocuidado. O Programa Saúde em Dia, por exemplo, oferece acompanhamento personalizado com foco em mente, corpo, coração, prevenção e gestação.

Fundado por mulheres, o Grupo Sabin tem a diversidade, equidade e inclusão como pilares de sua gestão. Atualmente, as mulheres representam 77% do quadro de colaboradores e 74% das posições de liderança. Desde 2018, um programa específico impulsiona ações voltadas a gênero, raça, gerações, pessoas LGBTQIA+ e pessoas com deficiência. Os resultados são visíveis: pessoas negras compõem 49,6% dos colaboradores e 55,6% das lideranças.

Evolução Contínua e Reconhecimento

A escuta ativa e a pesquisa Lugares Incríveis para Trabalhar, realizada pela FIA em parceria com o jornal O Estado de S. Paulo, são ferramentas essenciais para o aprimoramento contínuo da experiência dos colaboradores. O Grupo Sabin participa da iniciativa há 20 anos, utilizando os resultados para orientar suas estratégias de gestão de pessoas e clima organizacional.

Na edição de 2026 da pesquisa, indicadores como contribuição para a melhoria da comunidade e do meio ambiente (97,3%), orgulho de trabalhar na empresa (96%) e confiança na organização (95,8%) refletem a percepção positiva dos colaboradores. O compromisso com o desenvolvimento profissional e o apoio das lideranças também foram destacados, com 89,1% de aprovação.

O desempenho na pesquisa reforça a convicção do Grupo Sabin de que colocar as pessoas no centro da estratégia gera crescimento sustentável e impacto positivo para colaboradores, clientes e sociedade. O Grupo Sabin também é responsável por investimentos sociais privados por meio do Instituto Sabin e do hub de inovação aberta Skyhub.bio.