Fim da escala 6x1 pode forçar produtores rurais a trabalhar 7 dias por semana

O fim da escala 6x1, que estabelece um dia de descanso a cada seis de trabalho, pode criar uma contradição no campo: enquanto empregados terão mais descanso, milhares de pequenos e médios produtores rurais podem ser forçados a trabalhar em uma escala informal de 7x0, sem folga.

A natureza do trabalho agrícola, que depende de fatores como umidade do solo para o plantio e clima para a colheita, além dos cuidados diários com animais na pecuária, torna a rigidez de horários um desafio. Em muitas propriedades, o produtor não apenas administra, mas também opera máquinas e acompanha a lavoura, dividindo tarefas com os empregados.

Escassez de mão de obra e aumento de custos

A falta de trabalhadores no campo agrava a situação. Uma pesquisa da Confederação da Agricultura e Pecuária do Brasil (CNA), em parceria com o Cepea/Esalq, revelou que 94,8% dos produtores entrevistados enfrentam dificuldades de contratação, e 84,3% trabalham com equipes menores do que o necessário. A redução da jornada de trabalho sem alternativas viáveis pode transferir as tarefas para os próprios agricultores e suas famílias.

O impacto econômico também é significativo. A transição de 44 para 40 horas semanais sem redução salarial eleva em 10% o custo salarial por hora dos empregados. Embora não represente um aumento de 10% no custo total da produção, essa mudança pressiona as margens de lucro, especialmente para produtores de commodities como milho e sorgo, que não conseguem repassar facilmente os custos adicionais ao mercado.

Impacto na cadeia produtiva e sugestões

A dificuldade em repassar custos pode afetar outros setores da economia, com potenciais aumentos nos preços de carnes, ovos e outros alimentos. A dimensão dessa realidade é ressaltada pelo Censo Agropecuário de 2017 do Instituto Brasileiro de Geografia e Estatística (IBGE), que indicou que cerca de 1,6 milhão de estabelecimentos cultivavam milho no país, sendo 77% classificados como agricultura familiar.

Apesar de ser legítimo garantir descanso e qualidade de vida aos trabalhadores, especialistas apontam a necessidade de que a regulamentação contemple as particularidades do setor. Sugere-se a inclusão de formas flexíveis de organização do trabalho que respeitem os direitos dos empregados, mas que também considerem a sazonalidade agrícola e a escassez de mão de obra.

A preocupação é que a melhoria da jornada de um grupo não resulte na ampliação indefinida da jornada de outro. Sem soluções adequadas, o fim do 6x1 pode se traduzir no início de uma jornada 7x0 para inúmeras famílias rurais.